top of page
Kapitch-Wellness-chouettes-fond-creme.jpg

Qualité de vie au travail
Animations QVT-QVCT
DORMIR * MANGER * BOUGER

Vos équipes ont besoin de travailler en sécurité…

PLUS DE BIEN-ÊTRE,

MOINS D'ABSENTÉISME, 

COMMENT FAITES-VOUS ?

2/3 de travailleurs                        en France 

atypiques 

Deux techniciens travaillant sur la machine

Horaires atypiques :
la nouvelle norme en entreprise

Ce type d'horaires et d'organisations de travail peuvent perturber l’horloge biologique et affecter les rythmes au quotidien.

Les modes de vie sont chamboulés : sommeil, alimentation, activité physique, habitudes, vie sociale et familiale. Mais on peut y pallier.

 

Solution reparer bol Kintsugi or -- AdobeStock_369709364.jpeg

Effets physiologiques :
il est possible de les contrer
 !

C’est tout l’art de Kapitch Wellness : accompagner et former les équipes avec des outils ludiques sur-mesure pour aider les salariés à améliorer leur Sommeil, leur Alimentation, leur Activité physique, pour se sentir mieux au travail, éloigner la fatigue, se concentrer plus facilement sur sa tâche prioritaire.

Chouette !

LA TOUCHE KAPITCH

Singulièrement interactive et ludique !

Nutritionnistes et anciennes salariées, nous appuyons notre discours sur des données scientifiques et adaptons nos formats aux contextes de travail. 

Ecouter, comprendre et répondre spécifiquement aux questions des salariés nous tient à cœur.

Cette démarche facilite les changements de comportement, le bien-être et l'auto-bienveillance. 

 

Essayez ! 

 

Maquette touche finale.jpg
Formats

NOS FORMATS
DE LA CONCEPTION à l'animation ! 

Quel que soit votre besoin, en présentiel ou en distanciel,

l'équipe Kapitch conçoit et propose le format adapté
qui conviendra le mieux à votre projet.

 

Nos formations-actions sur-mesure : 

                                                         
Conférence participative - Web-formation - Atelier pratique -
RDV Reboost - Stands - Parcours Nutrition Santé -
Journées de prévention et sécurité - Pep Talk & Ice Breaker 


Fiches mémo - Brochures - Affiches -
Consultations individuelles
  - Microlearning - Blended 

Nos Clients

NOS CLIENTS

Des plus classiques aux très atypiques, nous avons accompagné différents objectifs RH/RSE/QVT/QVCT,  contextes de travail, profils de salariés, besoins qui répondent à une société qui se transforme rapidement...

Cette grande diversité stimule notre créativité. 

Nous les remercions pour cela !

2022 bandeau frise logos clients - groupé fond blanc -.png
2022 bandeau frise logos clients - groupé fond blanc -.png
Contact

On se parle quand ?

  • Blanc Twitter Icon
  • Blanc LinkedIn Icône

Rejoignez-nous !

La santé de vos salariés est le capital de l’entreprise, la garantie d'efficacité à long terme.

2020-09-10 12.52.06.jpg

Patricia Boulos

  • Noir LinkedIn Icône

Diététicienne-Nutritionniste

Praticienne en Hypnose

2020-09-10 12.40.56.jpg

Josée Cloutier

  • Noir LinkedIn Icône

Nutritionniste du travail

Formatrice Dormir*Manger*Bouger

Kapitch-Wellness-pro-de-sante-experts-QVT-fotolia_116691870_edited.jpg

Autres experts

Compétences complémentaires

pour un bien-être global

LA CHOUETTE ÉQUIPE D'EXPERTS  

Rangée de grues

On nous demande souvent nos hashtags, les voici ! 

Qualité de vie au travail - conditions de travail - bien-être - horaires atypiques – expertise – ludique – salariés – équipes – travail – entreprise – organisation de travail – cohésion – habitudes – modes de vie – perturbation de l’horloge biologique – dormir – sommeil – manger – alimentation – activité physique – bouger – physiologique – améliorer – former – accompagner  – conduire le changement – RSE - psycho-émotionnel - flexibilité - santé mentale - big quit - grande démission - quiet quitting - great washing - managers - engagement au travail - démarches QVCT - demande de sens - démissionnaires silencieux - autonomie - recrutement - formation - Bien-être au travail - talents - motivation - attractivité -RPS - fidélisation - accompagnement - génération Z - boomers - gamifier - learning interactif - e-learning - video learning - formation blended - conduite du changement - transition - transformation - pénibilité - digital - microlearning - 

bottom of page